الاستعلام عن موظف وافد بمكتب العمل وأهم الأدوات الضرورية لإتمامه

كتابة اميرة ممدوح - آخر تحديث: 16 مايو 2020 , 20:05
الاستعلام عن موظف وافد بمكتب العمل وأهم الأدوات الضرورية لإتمامه

الاستعلام عن موظف وافد بمكتب العمل يُعد من الإجراءات الهامة لصاحب العمل أو المنشأة لبيان الموقف القانوني للموظف الوافد من عدمه، وتتوفر خدمة الاستعلام هذه إلكترونيًّا عن طريق الموقع الإلكتروني لوزارة العمل والتنمية الإلكترونية، وفي هذا المقال سوف نشرح كيفية الاستعلام عن الموظفين الوافدين بمكتب العمل بالخطوات والأدوات المطلوبة لاستكمال الاستعلام.

الاستعلام عن موظف وافد بمكتب العمل

المملكة العربية السعودية من البلاد الجاذبة للعمالة الأجنبية بأعداد كبيرة، لذا كان من الضروري على الحكومة السعودية أن تقوم بعمل قاعدة بيانات لهذه الأعداد من العمالة الوافدة، حيث إن قاعدة البيانات هذه توفر لأصحاب مؤسسات الأعمال خدمات معرفة بيانات العمالة الوافدة، كما تيسر للموظف الوافد خدماته في المملكة العربية السعودية، ويتم الاستعلام عن موظف وافد بمكتب العمل بخطوات سهلة وبسيطة وذلك على النحو الآتي:

  • افتح موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية عن طريق الرابط التالي.
  • لكي تستفيد من خدمات الموقع عليك عمل حساب والتسجيل على الموقع الإلكتروني.
  • يتم اختيار أيقونة (الخدمات الإلكترونية).
  • تنتقل بهذه الأيقونة إلى خدمات أماكن العمل للوافدين والمواطنين.
  • اختر إمكانية (الاستعلام عن موظف وافد).
  • أكِّد اختيارك بالضغط على اختيار (الاستعلام).
  • يؤدي ذلك إلى فتح صفحة جديدة لكتابة بيانات الموظف الوافد.
  • تأكَّد من كتابة البيانات الآتية للموظف الوافد بشكل كامل وصحيح: (الجنسية- رقم جواز السفر- رقم الإقامة أو رقم الحدود)
  • الانتقال إلى خطوة تدوين رمز التحقق في المربع المخصص لذلك.
  • اضغط (بحث) ستظهر لك صفحة تحميل بيانات الموظف الوافد وموقفه القانوني إذا كانت بياناته قد سبق تسجيلها.

أدوات الاستعلام عن وافد بمكتب العمل

من الخطوات السابقة للاستعلام عن موظف وافد بمكتب العمل عن طريق الموقع الإلكتروني لوزارة العمل نستنتج وجود أدوات وبيانات ضرورية لنجاح الاستعلام، من أهم هذه الأدوات ما يلي:

  • وجود حساب مسجل على الموقع الإلكتروني للمستعلم حتى يستطيع الحصول على البيانات المطلوبة.
  • أن يكون المستعلم عنه بياناته مسجلة من قبل على الموقع الإلكتروني لوزارة العمل.
  • رقم إقامة الموظف الوافد المسجل على رخصته هي الطريقة الأولى التي تمكِّنك من استعلام عن إقامة الوافد.
  • رقم جواز السفر للموظف الوافد هو أحد الطرق الأساسية للاستعلام عن بيانات الموظف الوافد.
  • رقم الحدود هو ثالث الوسائل لاستخراج بيانات الوافد، ويتم الحصول عليه من خلال منصة أبشر.
  • جنسية الموظف الوافد مهمة لاستخراج بيانات الوافد من موقع وزارة العمل.

اقرأ أيضًا: استعلام عن تأشيرة خروج وعودة برقم الاقامة

الاستعلام عن موظف وافد بلاغ هروب

قد يُسجل على الموظف الوافد بلاغ هروب بدون علمه من كفيله السابق مما يجعل موقف ذلك الموظف غير قانوني ويقع تحت عاقبة القانون، وبلاغ الهروب من الكفيل القديم يؤدي إلى تعطيل خدمات الموظف الوافد وإيقاف نقل الكفالة من الكفيل القديم للكفيل الجديد.

كما يؤدي بلاغ هروب الموظف الوافد إلى عدم تجديد الإقامة أو ترخيص العمل أو رخصة القيادة أو نحوهم من المستندات المطلوبة للعمل، لذا من المهم للموظف الوافد أو كفيله الجديد الاستعلام عن الموقف القانوني للموظف الوافد عن طريق موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، ويستلزم هذا الاستعلام وجود حساب مسجل على الموقع الإلكتروني للمستعلم، ويمكن للموظف الوافد المقدَّم ضده بلاغ الهروب أن يقدم ما يثبت عدم صحة بلاغ الهروب.

ويتم تطبيق المراحل السابق ذكرها في فقرة الاستعلام عن موظف وافد بمكتب العمل من خلال اتباع نفس خطوات الدخول عليه، ومن ثَمَّ فسوف يوضح الاستعلام البيانات المطلوبة الكاملة عن الموظف الوافد بما فيها موقفه القانوني سواء كان ما زال (على رأس العمل) أو (هاربًا).

قد يهمك أيضًا: رسوم تجديد الاقامة وشروطها واسعارها والفئات المعفاة من الرسوم

كما يمكن عمل نفس الاستعلام عن طريق منصة أبشر من داخل موقع وزارة الداخلية الإلكتروني والاستعلام عن الموقف القانوني للموظف الوافد.

وفي ختام مقالنا فقد وضحنا لكم بالخطوات كيفية الاستعلام عن موظف وافد بمكتب العمل والأدوات اللازمة لتحقيق ذلك وأيضًا وضحنا طريقة الاستعلام عن بلاغ هروب وافد، ونتمنى أن ينال المقال إعجابكم ورضاكم.

280 مشاهدة